Обзор основных результатов работы Правительства Приморского края в сфере трудоустройства населения и борьбы с безработицей с 2018 по 2022 годы – на primorsky.ru.

Как сообщили в министерстве труда и социальной политики Приморского края, за пять лет в результате комплексных мер, направленных на снижение напряженности на рынке труда и содействие гражданам в трудоустройстве, уровень регистрируемой безработицы в регионе снизился на 0,2%. Доля безработных, открывших собственное дело по итогам взаимодействия со службой занятости, увеличилась с 1,3 до 3%.

Проекты по трудоустройству

Ряд проектов, организованных центром занятости населения для трудоустройства приморцев, были завершены в 2023 году.

Так, с начала 2022 года по апрель 2023 года проводилось трудоустройство граждан при содействии центра занятости через обучение. Из 628 направленных на обучение жителей края 609 его успешно завершили, получив новую специальность.

С февраля 2022 года продолжался годовой проект по проактивному трудоустройству граждан с помощью информирования через таргетированную рекламу. Охват составил более 370,6 тысячи человек. Доля граждан, трудоустроенных в рамках проекта, достигла 36%; трудоустроено после обучения 347 приморцев.

В мае 2022 на базе Центра судоремонта «Дальзавод» был создан учебный центр по подготовке специалистов рабочих профессий. В рамках проекта уже трудоустроено 13 человек. Проект завершится в декабре 2024 года.

На такие же сроки рассчитан проект по рекрутингу для предприятий промышленной сферы Приморского края. Его участниками стали 120 работодателей. На сегодняшний день работу получили 1 872 человека.

Результатом еще одного проекта, проводимого с сентября 2021 года по декабрь 2022 года, стали 1 125 составленных резюме для выпускников среднего профессионального образования. Для 1,5 тысячи ребят проведено 39 занятий по технологии поиска работы. 36 человек из них обратились в службу занятости, 14 трудоустроены.

Модернизация центров занятости

С 2020 по 2022 годы по федеральному проекту «Содействие занятости» национального проекта «Демография» была проведена масштабная модернизация двух подразделений центра занятости – в Уссурийске и в Михайловском районе. Услуги в новом формате получили 143 работодателя и 218 граждан. Затраты на оснащенность составили 52,8 миллиона рублей из краевого бюджета и 20 миллионов рублей – из федерального.

Цифровизация процессов

К началу 2023 года в Приморье был завершен поэтапный перевод в электронный вид всех услуг, оказываемых в сфере занятости населения. Сегодня любой участник рынка труда имеет возможность получить услугу в онлайн-формате. Это снизило нагрузку на органы службы занятости на 10%.

Кроме того, в 2021-2022 годах году служба занятости Приморья стала участником пилотного проекта по переводу установленных социальных выплат на карты национальной платежной системы «Мир». Это оптимизировало процесс взаимодействия с кредитными организациями до двух часов. Ранее он занимал до трех дней.

Переселение соотечественников

В апреле 2022 года под руководством Корпорации развития Дальнего Востока и Арктики сотрудники Центра занятости провели масштабную информационно-разъяснительную работу среди граждан, находившихся в пунктах временно размещения в городах Ростов-на-Дону и Таганрог. В итоге 188 вынужденных переселенцев трудоспособного возраста изъявили желание переехать в рамках Госпрограммы по переселению соотечественников в Приморский край, куда их доставил специальный эшелон

В результате действия еще одной программы – «Об оказании содействия добровольному переселению в Приморский край» – с 2018 года по апрель 2023 года на территорию региона вселились 6 099 соотечественников.

За 2022 год и первый квартал 2023 года за компенсационными выплатами в центр занятости обратились 213 участников госпрограммы – 80 граждан, вынуждено покинувших территории Украины, ДНР, ЛНР, а также 114 человек, прибывших из-за рубежа, и 19 человек – из стран дальнего зарубежья. Общий размер компенсационных выплат для них составил 22,3 миллиона рублей.

Социальный контракт

В крае активно развивается проект по заключению социального контракта с приморцами, находящимися в трудной жизненной ситуации. Работа направлена на снижение численности населения с денежными доходами ниже границы бедности.

В 2020 году было заключено 907 социальных контрактов, в 2021 году – 1 040, в 2022 – 1 753.

Этот проект наряду с другими мерами уже принес ощутимый результат: если в 2020 году за чертой бедности в Приморском крае находилось 13% населения, то к концу 2021 года этот уровень снизился до 12,1%.

Снижение напряженности на рынке труда

Особым направлением деятельности службы занятости является работа по снижению напряженности на рынке труда. В частности, в 2022 году на временно созданные рабочие места было трудоустроено 194 граждан, находящихся под риском увольнения.

С этой же целью в декабре 2022 года во Владивостоке открылся фронт-офис Кадрового центра «Работа России». Ключевая особенность его работы – предоставление комплекса услуг при карьерном сопровождении. В первом квартале 2023 года в кадровый центр обратились 183 человека, из них 46 посетителей – для получения помощи в трудоустройстве. Трудоустроено 15 человек, еще семь проходят второй этап собеседования для принятия окончательного решения.

Специалисты фронт-офиса проводят информационно-просветительские мероприятия, направленные на развитие трудового потенциала соискателей. В первом квартале 2023 года проведено 16 семинаров, тренингов, мастер-классов, в которых приняли участие более 100 человек.

В феврале 2023 года на базе центра занятости Приморья был создан клуб «Женская территория». Мероприятия клуба проходят, в том числе при домах культуры в населенных пунктах края. С начала работы женского клуба состоялось два таких мероприятия – в Черниговском и Шкотовском округах. Участие в них приняли более 60 человек.

Всего за 2022 год центром занятости проведено более 116 встреч с работодателями Приморского края, организовано 69 ярмарок вакансий, выездов, экскурсий на предприятия и в организации края. По итогам мероприятий работу получили 123 приморца.